2017新入社員研修
こんにちは。ftp-flowersの大内&二瓶です。
新緑の爽やかな季節になりましたね。
みなさま、いかがお過ごしですか?
福島トヨペットでは4月1日の入社式から3ヶ月間、
本社にて新入社員の集合研修を行っています。
今回はその様子をご紹介します。
フレッシュで元気な34名の新しい仲間たちは、
お客様のお役に立てるよう、今、一所懸命、学んでいます。
車の販売、整備、保険、au商品等々、
弊社で取り扱う商品すべての、基礎知識を学んでいます。
分からない事は、そのままにせず何でも質問しています。
サービス技術研修の基本は【安全作業】
気を引き締めて学んでいます。
ロープレは緊張しましたが、お客様応対の流れが分かり、ちょっと安心。
(ロープレとは、ロールプレイングの略です)
先輩社員の講話も有り、生きた経験談に安心し納得も出来、意欲が湧きました。
そして1ヶ月が過ぎ4月28日に【中間発表会】が開催されました。
『自己紹介』や『今後のありたい姿』などの個人発表と
『電話応対からご来店・お見送りまで』の基本的な流れをグループごとにロープレで発表しました。
個人発表では、自分を知って貰おうと時間が足りず、
グループ発表では、緊張の余り、声が震えてしまったり…。
この発表会を終えてホッとすると共に、課題も見えました。
新人研修は、これからの陽気のように、ますます暑く(熱く)なる事でしょう。
皆さん、配属される7月1日まで楽しみにお待ちください。
最後までお付き合いいただき、ありがとうございました。
次回の更新は6月4日です。お楽しみに♪
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